Пензенская область — третья в РФ по снижению неформальной занятости

Легализацию трудовых отношений представители региональной и муниципальной власти, отдельных ведомств и работодатели обсудили в правительстве региона за круглым столом. Губернатор Иван Белозерцев отметил, что корень проблемы в том числе, — в размере официальной заработной платы, и призвал глав районов активнее работать с предпринимателями и быть максимально открытыми с их подчиненными. Для этого необходимо проработать возможность создания простой системы телефонов доверия и «горячих линий». Третье место по России и второе в Поволжье. Так независимые агентства оценивают темпы и объемы того, как в Пензенской области искореняется неформальная занятость. Отсутствие трудового договора грозит работнику полным отсутствием социальных гарантий: ему не начисляют стаж, он не сможет получить больничный лист, отпускные и расчет при увольнении, и, конечно, такая непритязательность сотрудника скажется на его будущей пенсии. «В 2019 году в инспекцию труда обратились с жалобами в письменной форме 1483 человека, не все обращения являются основанием для проверки, но там, где они начинаются, почти в каждой третьей жалобе указывается на факт отсутствия трудовых отношений. Настораживающим является обстоятельство, что некоторые из предпринимателей в качестве основного вида деятельности занимаются производством пищевых продуктов», — рассказал главный государственный инспектор в Пензенской области Валерий Сиротин. Такой работник не проходит ни медицинского, ни психологического осмотра, а значит, влечет опасность для жизни потребителей. Кроме питания, в антирейтинге сфер с наибольшей неформальной занятостью: торговля, строительство и персональные услуги. Фактически единственный механизм контроля за официальным трудоустройством — это работа инспекции, но она чаще всего ограничивается административными штрафами. «Отсутствие федерального законодательства, позволяющего осуществлять мониторинг работников, не дает устойчивого результата и не ведет к увеличению налоговых поступлений в бюджеты всех уровней, поэтому необходимо изменить подходы к легализации трудовых отношений», — отметил министр труда социальной защиты и демографии Пензенской области Алексей Качан. Самыми показательными и убедительными остаются цифры Пенсионного фонда России: 530 миллионов рублей — это сумма, которую за три с половиной года работники, переведенные в официальное поле, скопили себе на старость. Губернатор Иван Белозерцев отметил, что корень проблемы — в размере официальной заработной платы. «С начала 2019 года трудовые отношения заключили более 14 тысяч ранее неофициально работающих граждан. Это 73% от установленного в Пензенской области контрольного показателя. Идет большой прирост налоговых доходов. Однако людям не хотят повышать зарплату, поэтому приходится применять меры административного взыскания. Если мы хотим, чтобы граждане оставались работать в регионе, а не уезжали в Москву, нужно повышать зарплату», — сказал Иван Белозерцев. Нижнеломовский, Кузнецкий, Башмаковский, Лунинский, Иссинский, Никольский и Малосердобинский районы — зоны Пензенской области, которые остаются лидерами по объемам и темпам легализации неформальной занятости. Одной из форм такой работы, которая позволит напрямую получать сведения о нарушениях в трудовых отношениях обеих сторон, — телефоны доверия. Иван Белозерцев поручил проработать вопрос доступности «горячих линий» в каждом районе области. Сообщить о фактах «серой» зарплаты или отсутствия трудового договора можно по телефону: 94−40−54, сообщает телеканал « Экспресс ».