Министерство имущественных и земельных отношений Республики Карелия объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Карелия

Министерство имущественных и земельных отношений Республики Карелия (далее

- Министерство) объявляет конкурс на замещение вакантной должности

государственной гражданской службы Республики Карелия

"старшей" группы должностей категории "специалисты".

Наименование должности:

главный специалист отдела правовой и кадровой работы.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам:

Требования к уровню профессионального образования

: высшее образование.

Требования к стажу

государственной гражданской службы Российской Федерации или стажу работы по

специальности, направлению подготовки: без предъявления требований к стажу.

Профессионально-функциональные квалификационные требования

: по специальности (направлению подготовки) "Юриспруденция".

Требования к базовым знаниям и умениям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации,

б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ "О системе государственной

службы Российской Федерации";

в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной

гражданской службе Российской Федерации";

г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии

коррупции";

3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;

4) умение мыслить системно;

5) умение планировать и рационально использовать рабочее время;

6) умение достигать результата;

7) коммуникативные умения;

8) умение работать в стрессовых условиях;

9) умение совершенствовать свой профессиональный уровень.

Профессиональные знания законодательства Российской Федерации в

установленной сфере деятельности

:

1) Гражданский кодекс Российской Федерации;

2) Земельный кодекс Российской Федерации;

3) Бюджетный кодекс Российской Федерации;

4) Жилищный кодекс Российской Федерации от 29 декабря 2004 г. № 188-ФЗ (в

части статей, 85, 87.1);

5) Федеральный закон от 26 декабря 1995 г. № 208-ФЗ "Об акционерных

обществах";

6) Федеральный закон от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ "О некоммерческих

организациях";

7) Федеральный закон от 13 июля 2015 года № 218-ФЗ "О государственной

регистрации недвижимости";

8) Федеральный закон от 16 июля 1998 г. № 102-ФЗ "Об ипотеке (залоге

недвижимости);

9) Федеральный закон от 02 октября 2007 г. № 229-ФЗ "Об исполнительном

производстве";

10) Федеральный закон от 29 июля 1998 г. № 135-ФЗ "Об оценочной

деятельности в Российской Федерации";

11) Федеральный закон от 25 июня 2002 г. № 73-ФЗ "Об объектах культурного

наследия (памятниках истории и культуры) народов Российской Федерации" (в

части категорий объектов культурного наследия);

Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ "Об организации

предоставления государственных и муниципальных услуг" (в части

межведомственного взаимодействия);

Федеральный закон от 8 февраля 1998 г. № 14-ФЗ "Об обществах с

ограниченной ответственностью";

Федеральный закон от 21 декабря 2001 г. № 178-ФЗ "О приватизации

государственного и муниципального имущества";

Федеральный закон от 26 октября 2002 г. № 127-ФЗ "О

несостоятельности (банкротстве)";

Федеральный закон от 14 ноября 2002 г. № 161-ФЗ "О государственных

и муниципальных унитарных предприятиях";

Федеральный закон от 3 ноября 2006 г. № 174-ФЗ "Об автономных

учреждениях";

Федеральный закон от 21 декабря 2004 г. № 172-ФЗ "О переводе земель

или земельных участков из одной категории в другую";

Федеральный закон от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ "О контрактной

системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения

государственных и муниципальных нужд";

Федеральный закон от 26 июля 2006 г. N 135-ФЗ "О защите

конкуренции";

Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ "Об электронной

подписи";

Федеральный закон от 22 июля 2008 г. № 159-ФЗ "Об особенностях

отчуждения недвижимого имущества, находящегося в государственной

собственности субъектов Российской Федерации или в муниципальной

собственности и арендуемого субъектами малого и среднего

предпринимательства, и о внесении изменений в отдельные

законодательные акты Российской Федерации";

Федеральный закон от 24 июля 2007 г. № 209-ФЗ "О развитии малого и

среднего предпринимательства в Российской Федерации";

Федеральный закон от 02 октября 2007 г. № 229-ФЗ "Об исполнительном

производстве";

Указ Президента Российской Федерации от 24 декабря 1993 г. № 2284

"О государственной программе приватизации государственных и

муниципальных предприятий в Российской Федерации";

Закон Республики Карелия от 01 июля 2014 г. № 1804-ЗРК "О перечне

стратегических государственных унитарных предприятий Республики

Карелия";

Закон Республики Карелия от 2 октября 1995 г. № 78-ЗРК "О порядке

передачи объектов государственной собственности в муниципальную

собственность";

Закон Республики Карелия от 6 июня 2000 г. № 414-ЗРК "Об управлении

и распоряжении государственным имуществом Республики Карелия";

Закон Республики Карелия от 10 июня 2013 г. № 1712-ЗРК "О некоторых

вопросах регулирования земельных отношений в Республике Карелия";

Закон Республики Карелия от 25 декабря 2002 г. № 641-ЗРК "О

приватизации государственного имущества Республики Карелия";

Закон Республики Карелия от 5 марта 2013 года № 1687-ЗРК "О

государственной поддержке инвестиционной деятельности в Республике

Карелия";

Закон Республики Карелия от 29 декабря 2015 г. № 1980-ЗРК "О

перераспределении полномочий по предоставлению земельных участков,

государственная собственность на которые не разграничена, между

органами местного самоуправления муниципальных образований в

Республике Карелия и органами государственной власти Республики

Карелия";

Закон Республики Карелия от 10 апреля 2017 г. № 2107-ЗРК "Об

обязательном общественном обсуждении закупок товаров, работ, услуг

для обеспечения нужд Республики Карелия";

Закон Республики Карелия от 6 марта 2017 г. № 2101-ЗРК "О некоторых

вопросах предоставления отдельным категориям граждан земельных

участков для индивидуального жилищного строительства на территории

Республики Карелия";

Закон Республики Карелия от 16 июля 2015 г. № 1921-ЗРК "О некоторых

вопросах реализации в Республике Карелия подпункта 3 пункта 2

статьи 39.6 Земельного кодекса Российской Федерации";

постановление Правительства Российской Федерации от 26 апреля 2011

г. № 325 "О перечне документов, обосновывающих право религиозной

организации на получение имущества религиозного назначения,

находящегося в государственной или муниципальной собственности, и

порядке их выдачи";

постановление Правительства Российской Федерации от 09 июля 2002 г.

№ 512 "Об утверждении правил подготовки и принятия решений об

условиях приватизации федерального имущества";

постановление Правительства Республики Карелия от 14 ноября 2014

года № 337-П "О Порядке и условиях заключения инвестиционного

соглашения по предоставлению субсидии из бюджета Республики Карелия

на частичное возмещение затрат по выполнению кадастровых работ в

отношении земельного участка, находящегося в собственности

Республики Карелия";

постановление Правительства Республики Карелия от 3 апреля 2000 г.

№ 99-П "Об организации учета и ведения реестра государственного

имущества Республики Карелия";

постановление Правительства Республики Карелия от 17 апреля 2014 г.

№ 120-П "Об установлении арендной платы за использование земельных

участков, находящихся в собственности Республики Карелия или

государственная собственность на которые не разграничена";

постановление Правительства Республики Карелия от 14 октября 2003

г. № 113-П "О порядке управления находящимися в собственности

Республики Карелия акциями (долями в уставных капиталах)

хозяйственных обществ и использования специального права на участие

Республики Карелия в управлении акционерными обществами ("золотой

акции")";

постановление Правительства Республики Карелия от 22 февраля 2000

г. № 44-П "Об утверждении Положения о порядке передачи имущества,

находящегося в государственной собственности Республики Карелия, в

аренду и безвозмездное пользование";

постановление Правительства Республики Карелия от 18 мая 2001 г. №

87-П "О некоторых вопросах сдачи в аренду государственного

имущества Республики Карелия";

Распоряжение Правительства Республики Карелия от 8 февраля 2007 г.

№ 38р-П "Об утверждении Перечня государственных унитарных

предприятий Республики Карелия и хозяйственных обществ с долей

Республики Карелия в уставном капитале, находящихся в ведении

органов исполнительной власти Республики Карелия".

Постановление Правительства Республики Карелия от 29 декабря 2010

г. № 318-П "О Регламенте Правительства Республики Карелия";

46) иные правовые акты, знание которых необходимо для надлежащего

исполнения гражданским служащим должностных обязанностей.

Иные профессиональные знания:

1) юридическое лицо: понятие, виды, органы управления и контроля;

2) структура и основные функции Законодательного Собрания Республики

Карелия;

3) порядок подготовки проектов нормативных правовых актов;

4) понятие и признаки государства;

5) понятие, цели, элементы государственного управления;

6) типы организационных структур;

7) основные направления и приоритеты государственной политики в области

имущественных отношений.

Требования к функциональным знаниям и умениям:

1) понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их

признаки;

2) понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его

разработки;

3) задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики;

4) понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

5) разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых

актов и других документов;

6) подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

7) подготовка отчетов, докладов, тезисов, презентаций;

8) проведение правовой экспертизы законопроектов;

9) работа со справочными правовыми системами "Консультант Плюс";

10) умение выяснять точный смысл, содержание нормативных правовых актов

(норм), используя различные виды толкования;

11) использование официально-делового стиля при составлении правовых

документов ненормативного характера;

12) использование правил юридической техники для составления нормативных

правовых актов;

13) умение собирать, обобщать, анализировать и оценивать информацию о

состоянии законодательства Российской Федерации, Республики Карелия для

обеспечения принятия (издания), изменения или признания утратившими силу

(отмены) законодательных и иных нормативных правовых актов.

Должностные обязанности:

1) готовит (участвует в подготовке) проектов правовых актов, договоров,

соглашений, а также иных документов по вопросам деятельности отдела;

2) готовит (участвует в подготовке) аналитическую, а также иную информацию

и материалы по вопросам распоряжения недвижимым имуществом и земельными

ресурсам Республики Карелия, несостоятельности (банкротства) юридических

лиц и индивидуальных предпринимателей, вопросам принудительного исполнения

в рамках исполнительного производства судебных актов, вынесенных в защиту

имущественных прав Республики Карелия по вопросам компетенции Министерства

и отдела по делам о взыскании денежных средств в бюджет, иным вопросам,

отнесенным к компетенции отдела;

3) визирует проекты документов по вопросам деятельности Министерства,

Управления и отдела, проекты актов Правительства Республики Карелия и Главы

Республики Карелия в случае согласия с их содержанием;

4) осуществляет правовую экспертизу проектов правовых актов, договоров,

соглашений, государственных контрактов и иных документов, на предмет их

соответствия законодательству Российской Федерации, законодательству

Республики Карелия с подготовкой по результатам экспертизы, при

необходимости, проектов заключений, служебных записок или иных документов;

5) рассматривает обращения граждан, федеральных государственных органов,

государственных органов Республики Карелия, организаций по вопросам

деятельности Министерства, Управления и отдела, в установленные сроки

готовит проекты ответов;

6) по отдельным поручениям начальника отдела, а в его отсутствие – лица его

замещающего, готовит (участвует в подготовке) документов к заседаниям

советов, совещаний, рабочих групп, комиссий и иным коллегиальным

мероприятиям по вопросам деятельности отдела;

7) участвует в заседаниях советов, совещаний, семинаров, рабочих групп,

комиссий и иных коллегиальных мероприятиях, в состав которых главный

специалист включен в соответствии с правовым актом Республики Карелия,

правовым актом Министерства, или направлен начальником Управления,

начальником отдела;

8) ведет деятельность по учету и хранению документов, переданных на

исполнение главному специалисту;

9. выполняет указания и поручения начальника отдела и заместителя

начальника отдела;

10) выполняет иные обязанности в соответствии с задачами и функциями,

возложенными на Министерства, Управление и отдел:

подготавливает совместно с другими отделами заключения по правовым

вопросам, возникающим в деятельности Министерства, проектам правовых актов,

поступающих на заключение;

представляет интересы Министерства в судах, а также других органах при

рассмотрении правовых вопросов, осуществляет защиту имущественных прав и

интересов Республики Карелия (Министерства) как на ее территории, так и за

ее пределами;

осуществляет претензионно-исковую работу;

осуществляет представление интересов Министерства в судах при реализации

функции уполномоченного органа, представляющего в делах о банкротстве и

процедурах банкротства требования Республики Карелия по денежным

обязательствам;

изучает практику заключения и исполнения условий договоров в сфере

землепользования, управления и распоряжения государственным имуществом

Республики Карелия с целью разработки соответствующих предложений об

устранении выявленных недостатков в контроле за исполнением условий

договоров;

осуществляет анализ правоприменительной практики, с целью формирования

позиции Министерства по вопросам, находящимся в компетенции Министерства;

по поручению начальника отдела участвует в подготовке обоснованных ответов

на запросы государственных органов власти, организаций и обращений граждан;

11) ведет делопроизводство в отделе в соответствии с утвержденной

номенклатурой дел;

12) готовит отчетные материалы о деятельности отдела;

13) ведет учет искового материала, находящегося у него в производстве;

14) по поручению начальника отдела обеспечивает своевременное направление

исполнительных листов в службу судебных приставов и контролирует ход

исполнительного производства;

15) готовит отчетные материалы о своей деятельности, в том числе годовые

отчеты о профессиональной служебной деятельности, и представляет их

начальнику отдела;

16) уведомляет представителя нанимателя, органы прокуратуры и (или) другие

государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в

целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, за

исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится

проверка;

17) сообщает представителю нанимателя о выходе из гражданства Российской

Федерации или о приобретении гражданства другого государства в день выхода

из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства

другого государства;

18) сообщает представителю нанимателя о личной заинтересованности при

исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту

интересов, принимает меры по предотвращению такого конфликта;

19) предварительно уведомляет представителя нанимателя о выполнении иной

оплачиваемой работы, если это не влечет за собой конфликта интересов;

20) в установленном порядке представляет сведения о доходах, об имуществе и

обязательствах имущественного характера на себя и на своих супругу(а) и

несовершеннолетних детей.

21) в установленном порядке представляет сведения о своих расходах, а также

о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Главный специалист имеет следующие права:

1) предусмотренные статьей 14 Федерального закона "О государственной

гражданской службе Российской Федерации";

2) вносить предложения по совершенствованию работы Министерства, Управления

и отдела, организации профессиональной служебной деятельности и условий

гражданской службы;

3) получать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые для

исполнения должностных обязанностей, путем направления соответствующих

запросов в установленном порядке;

4) подписывать визировать документы в пределах своей компетенции,

участвовать в их обсуждении и подготовке;

5) выступать с инициативой о направлении на заседания советов, совещания,

семинары, рабочие группы, комиссии и иные коллегиальные мероприятия по

вопросам, относящиеся к компетенции главного специалиста;

6) иные права, реализуемые главным специалистом:

- запрашивать у структурных подразделений Министерства, а также у иных

организаций в порядке, установленном Министерства, справки и другие

документы, необходимые для выполнения своих обязанностей;

- привлекать с согласия руководителей структурных подразделений

Министерства работников этих подразделений для разработки и осуществления

мероприятий, проводимых отделом в соответствии с возложенными на него

функциями;

- действовать от имени Министерства в пределах полномочий, определенных в

доверенности, в суде, иных органах и организациях;

- принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;

- на оборудование рабочего места средствами связи, персональным компьютером

и иными необходимыми средствами труда;

- осуществлять иные права, предусмотренные законодательством Российской

Федерации.

Ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных

обязанностей:

Главный специалист несет установленную законодательством ответственность за

неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него

должностных обязанностей, в том числе за:

1) принятие незаконных решений, в том числе связанных со злоупотреблением

должностными полномочиями или превышением должностных полномочий, в том

числе осуществление действий (бездействия), ведущих к нарушению прав и

законных интересов граждан, организаций, общества, Республики Карелия или

Российской Федерации; главный специалист несет ответственность за ведение

судебного дела, переданного ему на исполнение (подготовка мотивированной

позиции Министерства, своевременная подготовка документов, обжалование

судебного акта и пр.);

2) разглашение государственной тайны, а также охраняемых законом сведений,

ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;

3) несоблюдение ограничений, связанных с гражданской службой;

4) несоблюдение запретов, связанных с гражданской службой;

5) несоблюдение требований к служебному поведению гражданских служащих;

6) несоблюдение законодательства о государственной гражданской службе, о

персональных данных, трудового, бюджетного, антикоррупционного и иного

специального законодательства, связанного с исполнением должностных

обязанностей;

7) непредставление или несвоевременное предоставление запрашиваемой в

установленном порядке информации;

8) непредставление сведений либо представление заведомо недостоверных или

неполных сведений о своих доходах, имуществе и обязательствах

имущественного характера, а также непредставление и представление заведомо

ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного

характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

9) совершение коррупционных правонарушений;

10) непринятие мер по устранению причин коррупции;

11) утрату или порчу государственного имущества Республики Карелия, которое

было предоставлено ему для исполнения должностных обязанностей;

12) разглашение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах

имущественного характера гражданского служащего, его супруги (супруга) и

несовершеннолетних детей либо использование этих сведений в целях, не

предусмотренных федеральными законами;

13) невыполнение обязанности по уведомлению представителя нанимателя,

органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях

обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению

коррупционных правонарушений;

14) нарушение установленных сроков при исполнении возложенных на него

функций и задач, неисполнение или несвоевременное исполнение поручений

начальника отдела или его заместителя;

15) исполнение неправомерного поручения;

16) несоблюдение служебного распорядка Министерства;

17) утрату или порчу государственного имущества Республики Карелия, которое

было предоставлено ему для исполнения должностных обязанностей;

18) непринятие мер по урегулированию конфликта интересов на государственной

гражданской службе в Министерства;

19) неявку на аттестацию без уважительных причин или отказ от аттестации;

20) непредставление или представление неполных или недостоверных сведений о

своих расходах либо непредставление или представление заведомо неполных или

недостоверных сведений о расходах своих супруги (супруга) и

несовершеннолетних детей;

21) иные виды нарушений, за которые законодательством предусмотрена

ответственность.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной

деятельности гражданского служащего:

Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности

главного специалиста оценивается по степени участия в деятельности

Министерства и отдела, а также по результатам его профессиональной

служебной деятельности по следующим показателям:

1) качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с

установленными требованиями, юридически грамотное составление документов);

2) профессиональная компетентность (знание законов и иных нормативных

правовых актов, умение работать с документами);

3) соблюдение служебной дисциплины;

4) своевременность и оперативность выполнения поручений;

5) способность четко планировать и организовывать выполнение порученных

заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять

приоритеты.

Для участия в конкурсе представляются:

Гражданами:

личное заявление;

собственноручно заполненная и подписанная анкета (форма утверждена

распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р), с

приложением фотографии;

копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий

документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование,

квалификацию и стаж работы: копия трудовой книжки (за исключением

случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется

впервые),

заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы

(службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную)

деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по

желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или

присвоение квалификации по результатам дополнительного

профессионального образования, документов о присвоении ученой

степени, ученого звания,

заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы

(службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего

поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение

медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания,

препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу

Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению -

учетная форма № 001-ГС/у, утвержденой приказом Министерства

здравоохранения и социального развития Российской Федерации от

14.12.2009 № 984н);

Гражданскими служащими Министерства имущественных и земельных отношений

Республики Карелия:

заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданскими служащими иных государственных органов:

заявление на имя представителя нанимателя;

собственноручно заполненная, подписанная и заверенная кадровой

службой государственного органа, в котором гражданский служащий

замещает должность гражданской службы, анкета с приложением

фотографии (форма утверждена распоряжением Правительства РФ от

26.05.2005 № 667-р).

В случае признания гражданина или гражданского служащего иного

государственного органа победителем конкурса, при назначении на должность

гражданской службы победителем представляются: сведения о доходах, об

имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной

Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460; сведения об

адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной

сети "Интернет" по форме, утвержденной распоряжением Правительства

Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р.

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня со дня

размещения объявления об их приеме на официальном сайте федеральной

государственной информационной системы "Единая информационная система

управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской

Федерации" (

https

://

gossluzhba

.

gov

.

ru

/

)

c

19 октября 2018 года по 8 ноября 2018 года.

Документы предоставляются в Министерство имущественных и земельных

отношений Республики Карелия:

- лично по адресу: г.Петрозаводск, ул.Герцена, д.13, кабинет 10, с 9.00 до

13.00 и с 14.00 до 17.00 (понедельник-четверг), с 9.00 до 13.00 и с 14.00

до 16.00 (пятница);

- посредством направления по почте: 185035, г.Петрозаводск, ул.Герцена,

д.13;

- в электронном виде с использованием федеральной государственной

информационной системы "Единая информационная система управления кадровым

составом государственной гражданской службы Российской Федерации" ( https://gossluzhba.gov.ru/ ).

Справки по телефону: (814-2) 78-54-00, (814-2) 76-91-80.

Предполагаемая дата и место проведения 2 этапа конкурса: первая декада

декабря 2018 года, Министерство имущественных и земельных отношений

Республики Карелия, г. Петрозаводск, ул. Герцена, д.13, каб. № 5.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими

документов об образовании и о квалификации, прохождении гражданской или

иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а

также на основе результатов конкурсных процедур с использованием

тестирования и индивидуального собеседования по вопросам, связанным с

выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской

службы.

В целях повышения доступности для претендентов информации о применяемых в

ходе конкурсов методах оценки, а также мотивации к самоподготовке и

повышению профессионального уровня претендента он может пройти

предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для

самостоятельной оценки им своего профессионального уровня (далее -

предварительный тест), который включает в себя задания для оценки уровня

владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским

языком), знаниями основ

Конституции

Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о

государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в

сфере информационно-коммуникационных технологий.

Предварительный тест размещен на официальном сайте федеральной

государственной информационной системы "Единая информационная система

управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской

Федерации" ( https://gossluzhba.gov.ru/ ),

доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.

Более подробная информация о вакантной должности размещена на официальном

сайте федеральной государственной информационной системы "Единая

информационная система управления кадровым составом государственной

гражданской службы Российской Федерации" ( https://gossluzhba.gov.ru/ ).

Условия прохождения гражданской службы определяются в соответствии с

Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной

гражданской службе Российской Федерации", законом Республики Карелия от 04

марта 2005 года № 857-ЗРК "О некоторых вопросах государственной гражданской

службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности".

Порядок проведения конкурса определяется Положением о конкурсе на замещение

вакантной должности государственной гражданской службы Российской

Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля

2005 года № 112.