Увольнение на испытательном сроке во время больничного, как проводится? Здравствуйте. Нахожусь второй месяц на испытательном сроке, устроена официально с первого дня работы, ушла на больничный и решила уволиться по собственному желанию. Меня интересует информация конкретно по такому случаю, желательно с цитатой из законодательства. Работодатель не заставляет отрабатывать меня 14 дней, но заставляет переписывать заявление и увольняться на три дня позже потому что ей так удобнее инвентаризацию провести. Не хочу идти им на уступки, так как в дни, предлагаемые работодателем — это суббота и пятница, выходные, во-первых меня не рассчитают. Во-вторых, если на тот момент больничный будет закрыт-я должна буду отработать еще 3 дня. А меня планируют в этих числах положить в больницу. Если конкретно по датам, то дело обстоит так : сегодня, 20.03.17 я написала заявление, сегодняшнее число соответственно поставила. В теле заявления у меня написано : «прошу уволить меня 22 марта 2017 года» . Больничный пока продлен до 23 марта 2017 включительно. Я продублировала свое заявление на всякий случай и отправила сканом вышестоящему руководству — территориальному менеджеру, так вот она мне звонит и говорит про 25 число либо инвентаризация позже, когда им будет удобно, после увольнения, но уже не оплачиваемая.
