Права работника в случае признания работодателя банкротом
Как рассказали в прокуратуре ХМАО – Югры, действующим законодательством предусмотрены различные процедуры банкротства, которые не являются безусловным поводом для увольнения. В Трудовом кодексе РФ основанием для расторжения трудового договора с...
Читать дальше...