Труд под охраной. Как за счет соцвзносов повысить безопасность производства

В Астрахани прошел круглый стол, посвященный охране труда и мерам, способствующим ее совершенствованию.

Недавно Газета «Аргументы и Факты –Нижнее Поволжье» и территориальное отделение Фонда социального страхования провели в Астрахани «круглый стол», посвященный охране труда и мерам, способствующим ее совершенствованию. В дискуссии приняли участие представители ФСС, Государственной инспекции труда, профсоюзов, а также ряд страхователей - действующих на территории области компаний и предприятий.

В рамках «круглого стола» рассмотрены вопросы возмещения страховых взносов, финансирования мероприятий по охране труда, профилактики травматизма и безопасности рабочих мест.

Участники мероприятия обменялись опытом проведения профилактических мероприятий, организации комфортных условий труда и санаторно-курортного лечения трудящихся, рассказали об эффективности профосмотров, а также смогли задать вопросы непосредственно спикерам.

Возмещайте на здоровье

Тема охраны труда всегда звучит актуально, а сегодня по причине распространения коронавирусной инфекции выходит на первоочередной уровень. Управляющий Астраханским региональным отделением Фонда социального страхования Людмила Фофонова рассказала о текущих задачах фонда в реализации и совершенствования культуры охраны труда.

Создать безопасные условия труда на производстве – обязанность каждого работодателя. Весомую поддержку в финансировании этих мероприятий оказывает Фонд социального страхования. В частности, фондом финансируются мероприятия по сокращению производственного травматизма, профилактике профессиональных заболеваний и санаторно-курортному лечению работников, занятых на вредных и опасных производствах.

Руководитель Фонда напомнила, что с 2019 года работодатели получили право ежегодно возвращать до 30 % средств от общей суммы уплаченных страховых взносов на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников.

А также при условии, что дополнительный объем средств будет соответственно направлен на поддержку работников предпенсионного возраста, а именно на их санаторно-курортное лечение. Так, в 2019 году на эти цели было потрачено более трех миллионов рублей, на эти деньги свое здоровье в санаториях поправили 74 сотрудника. Кстати, сейчас на курортах Ставропольского и Краснодарского края за счет средств Фонда отдыхают 19 астраханских предпенсионеров.

Важно, что срок подачи документов на возмещение средств был продлен до 1 октября 2020 года.

Как избежать травматизма

«Россия сегодня стремится к концепции нулевого травматизма», -подчеркнула Людмила Фофнова. Охрана труда в будущем – это во многом умение управлять, предотвращать и оценивать профессиональные риски.

Создание здоровых и безопасных условий труда – главная задача администрации предприятия, работодателя - нанимателя.

«Но сегодня в погоне за экономией средств своей организации, руководители зачастую формально подходят к анализу и управлению рисками на производстве, пренебрегают и отказываются от проведения медосмотров, проведения мероприятий по обучению технике безопасности, приобретения средств индивидуальной защиты», - подчеркнула в своем выступлении и.о. заместителя руководителя Государственной инспекции труда в Астраханской области Елена Перепелкина. По ее словам, многие работодатели начинают думать об охране труда лишь тогда, когда произошел несчастный случай или после очередной проверки Государственной инспекции труда.

Однако, как заметила, председатель Астраханского областного объединения организаций профсоюзов Светлана Калашникова, заботиться о жизни и здоровье должны не только работодатели, но и сами работники. Со своей стороны профсоюзы проводят большую работу, чтобы снизить факторы травматизма на производстве. «Мы организуем работу в первичных профсоюзных организациях по заключению коллективных договоров на предприятиях, с обязательным включением в них соглашений, предусматривающих проведение мероприятий по улучшению условий труда», - пояснила профсоюзный лидер.

Как отметила в своем докладе Людмила Фофонова, основными причинами травматизма на производстве в регионе являются неосторожность, нарушение правил дорожного движения, недостаточные знания работников в области охраны труда, неудовлетворительная организация производства и нарушение требований техники безопасности.

К счастью, несчастные случаи со смертельном исходом в нашей области единичны.

Примечательно, что 69% несчастных случаев на производстве приходится медицинскую, образовательную сферу, а также сферу услуг. 12% - сборка и монтаж металлоконструкций; 6% -нефтегазовая отрасль; остальные 13 % распределяются между прочими отраслями.

К сведению:

Сегодня на учете регионального Фонда соцстраха состоят 20 тысяч 178 страхователей-работодателей различных форм собственности. Общее количество застрахованных лиц-работников составляет 219 тыс.600.

Кстати:

Астраханские работодатели все активнее пользуются возможностью возместить часть страховых взносов на развитие и охрану труда. Так, в 2018 году 232 работодателя возместили 22,3 млн рублей из средств Фонда, в 2019 году заявились 270 работодателей на общую сумму 33 млн рублей.

Как ожидается, в текущем году эта сумма превысит 37 млн рублей.