Пенсионная нагрузка увеличилась: новые ставки ОПВР вступили в силу
С начала 2026 года работодатели в Казахстане начали перечислять в ЕНПФ повышенные обязательные пенсионные взносы. Изменения затронули сотрудников младших возрастных групп и направлены на формирование их будущей пенсии за счет дополнительных отчислений бизнеса.
С 1 января 2026 года увеличен размер обязательных пенсионных взносов работодателя (ОПВР). Как напомнили в Едином накопительном пенсионном фонде, ставка отчислений в текущем году составляет 3,5% от дохода работника и полностью оплачивается работодателем.
Повышение носит поэтапный характер. Так, в 2025 году размер ОПВР составлял 2,5%, в 2024-м — 1,5%. В соответствии с утвержденным графиком, в 2027 году ставка вырастет до 4,5%, а в 2028 году достигнет 5%.
Обязательные пенсионные взносы работодателя введены в Казахстане с 1 января 2024 года. Они предназначены для работников 1975 года рождения и моложе, которые не имеют достаточного трудового стажа до 1998 года для получения солидарной пенсии. В результате их пенсионное обеспечение формируется из трех источников: базовой пенсии от государства, накопительных взносов самого работника и условно-накопительной части за счет ОПВР.
В ЕНПФ уточнили, что работодатели освобождены от уплаты ОПВР за сотрудников старше 1975 года рождения, пенсионеров, лиц с инвалидностью I и II группы, а также военнослужащих и приравненных к ним категорий. Контроль за своевременным перечислением взносов осуществляет Комитет государственных доходов министерства финансов.
Выплаты, сформированные за счет ОПВР, носят пожизненный характер. Однако при выезде гражданина на постоянное место жительства за границу или смене гражданства такие выплаты прекращаются. При этом получить можно только собственные накопительные взносы, тогда как средства ОПВР остаются в системе и не подлежат наследованию — они перераспределяются между другими участниками пенсионной системы.
Сообщение Пенсионная нагрузка увеличилась: новые ставки ОПВР вступили в силу появились сначала на 365info.kz.