Психологи часто хвастаются теми случаями, когда с их помощью клиенту удалось достичь поставленную цель. Но всегда ли так происходит? И бывают ли случаи, когда цель почему-то осталась недостигнутой?Предлагаю разобраться в этой статье. Я уже писала про ошибки, допускаемые при постановке целей. Да, если использовать методику SMART, многих из них можно и нужно избегать. Но иногда вроде клиент все просчитал, взвесил свои силы и не добился целей.Почему? Вот несколько причин того, почему это теоретически может случиться:Мало захотеть . Надо еще найти все необходимые ресурсы и сделать. Что такое ресурсы? Это то, что нужно для достижения цели. Есть текущее состояние, а есть желаемое. Если вы хотите поесть, вы идете на кухню, открываете холодильник. И либо достаете оттуда готовую еду, либо готовите из того, что ранее купили. А если холодильник абсолютно пустой? Тут вряд ли можно что-то приготовить, если в помещении в принципе нет еды. Придется уточнять задачу идти туда, где еда есть. В магазин или ...