三越伊勢丹HD、バブル期入社組に最大5000万円の早期退職金を積み増し

　三越伊勢丹ホールディングスが11月7日、早期退職支援制度「ネクストキャリア制度」の退職金積み増しと対象年齢の拡大を公表した。同日発表した3カ年経営計画の中の構造改革、収益体質の強化に向けた施策の一つだ。