El candidato del PP a la Alcaldía de Sevilla, José Luis Sanz , ha anunciado que tiene preparado un decálogo para mejorar la Policía Local e incrementar la seguridad mediante un cambio del modelo de gestión. Sanz se ha reunido este jueves con el Sindicato Profesional de Policías Municipales de España (Sppme) , que le ha trasladado los problemas que hay actualmente en el cuerpo de la Policía Local, como servicios o turnos sin cubrir por falta de efectivos, llamadas al 092 que no se pueden atender y una larga lista de carencias y falta de medios. «Una situación caótica provocada por la incapacidad el gobierno municipal del PSOE en estos ocho años», comentó el senador popular para quien «la Policía Local está peor que hace ocho años, no existe ni una dirección política ni tampoco una organización interna eficiente ». En su decálogo, el candidato promete un plan que asegure una ratio de dos agentes por cada 1.000 habitantes y cubrir el déficit de agentes, incrementando los efectivos en, al menos, 400 en los cuatro años del mandato «sacando a oferta pública de empleo 100 plazas anuales de nuevo ingreso y potenciando la carrera policial». Asimismo reiteró a los agentes su propuesta de impulsar una unidad de intervención policial «modernizada» , reforzando el servicio nocturno «y una policía de barrio real». Además de la mejora en la dotación de medidos, Sanz propone crear una unidad de drones real y efectiva, como ya anunció durante su visita a las dependencias de la Policía Local de Madrid donde conoció esta dotación técnica, «y no como la que anuncia el alcalde Muñoz, que dice que en marzo de 2022 estará en funcionamiento y estamos en marzo de 2023 y ni siquiera está creada». Noticia Relacionada estandar No José Luis Sanz implantará el modelo de Policía Local de Madrid para incrementar la seguridad ciudadana S. L. El candidato del PP a la Alcaldía de Sevilla se ha reunido con la concejal de seguridad del Ayuntamiento madrileño y anuncia la puesta en marcha una unidad de intervención y de drones Entre los déficit de los que ha conversado con los policías están la falta de agentes y la falta de materiales y recursos, «la sala de transmisiones está más cerca del siglo XIX que del XXI, los programas de gestión están sin actualizar y el sistema operativo está obsoleto. Además, la totalidad de la plantilla debería tener chalecos antibalas, cámaras personales y pistolas taser, y no lo tienen, y los vehículos no disponen de GPS», comentó Sanz.