Увольнение по собственному желанию

В соответствии с ч. 1 ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее, чем за две недели, если иной срок не установлен Трудовым кодексом Российской Федерации или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. Возможно увольнение работника до истечения двухнедельного срока по соглашению между работником и работодателем. В данном случае необходимо написать заявление, где четко указать дату увольнения и получить резолюцию руководителя о согласии на увольнение с указанной в заявлении даты. Если работодатель не дал согласия на увольнение до истечения срока уведомления, работник не вправе прекратить работу, так как в этом случае работодатель имеет право уволить его за прогул. До истечения […]

Запись Увольнение по собственному желанию впервые появилась Закон и Мы.