Есть события, за сухими цифрами которых легко не заметить главного. XI Чемпионат профессионального мастерства AtomSkills-2026, завершившийся 5 апреля в «Екатеринбург-Экспо», можно описать статистикой: 44 компетенции, три лиги, 2000 участников, десятки компаний и несколько стран. Но за этими цифрами стоит нечто большее. Это место, где сварка превращается в искусство, токарный станок звучит как музыка, а подросток, впервые оказавшийся у промышленного пульта, вдруг понимает: его будущее — здесь. Чемпионат закончился, но именно с него начинаются сотни новых карьер, проектов и технологических решений. AtomSkills-2026 объединил участников и экспертов из России, Турции, Китая, Узбекистана, Киргизии. За соревновательными площадками встретились 18 команд дивизионов «Росатома», сборные «Роскосмоса», ОСК, СИБУРа и студенты из 76 профильных учебных заведений. Как отметил на церемонии закрытия генеральный директор «Росатома» Алексей Лихачёв, чемпионат — это не только арена для оценки навыков, но и пространство для рождения новых технологических и производственных решений, направленных на повышение производительности труда. Более 100 отечественных предприятий выступили технологическими партнёрами компетенций, обеспечив участников оборудованием, комплектующими и материалами. Это значит, что конкурсанты работали в условиях, максимально приближённых к реальному производству, — мост между обучением и заводским цехом здесь максимально короток. Средний возраст участников составил 29 лет, экспертов — 38 лет, доля молодых людей в обеих группах превысила 45 %. Однако главное изменение этого года — появление девушек в компетенциях, которые ранее считались исключительно мужскими: «Сварочные технологии», «Токарные работы на станках с ЧПУ» и «Автоматизация технологических процессов и производств». Профессионализм не имеет пола — чемпионат подтвердил это наглядно. Параллельно с состязаниями работала деловая программа и профориентационный трек «Формула карьеры» от юниоров «Росатома». Более 2000 школьников и студентов посетили мастер-классы, экскурсии по павильонам, получили карьерные консультации. Ключевым событием стала панельная сессия «Подготовка кадров для целей технологического развития», где запустили отраслевой проект «Лидеры отрасли – за производительность труда». Его цель — тиражирование передовых практик, создание единой методической базы для оптимизации процессов и внедрение бережливого производства на всех уровнях. Первый чемпионат AtomSkills прошёл в 2016 году по методике WorldSkills, собрав 10 компетенций и около 450 участников. Сегодня это один из крупнейших в мире чемпионатов рабочих и инженерных профессий. В нём участвуют не только предприятия атомной отрасли, но и РЖД, «Сибур», «Евраз», Газпром, «Роскосмос». С 2023 года формат стал международным — в разные годы в нём принимали участие представители Турции, Бангладеш, Узбекистана, Кубы, Боливии. Правительство России и крупнейшие компании системно развивают человеческий потенциал как ключевой фактор технологического лидерства. Создаются базовые кафедры в вузах, действуют стипендиальные программы, организуются практики и стажировки с последующим трудоустройством. AtomSkills стал одним из самых ярких воплощений этого подхода. «Можно с уверенностью сказать: AtomSkills-2026 дал стране не просто зрелищное соревнование, а реальный импульс для технологического развития. Системная работа государства и бизнеса по развитию человеческого капитала переходит из области деклараций в область измеримых результатов. Молодые люди, вчера работавшие у станков в качестве участников, уже завтра пополнят ряды высококвалифицированных специалистов, от которых зависит производительность целых отраслей. Вдохновляет и другое: профессиональная среда в России становится более открытой и равной. Уход от гендерных стереотипов, вовлечение тысяч школьников в профориентацию, международное сотрудничество без оглядки на политическую конъюнктуру — всё это признаки здорового, уверенного развития. Технологический суверенитет начинается не с громких лозунгов, а с человека, который любит своё дело, умеет работать руками и головой и не боится учиться новому. AtomSkills-2026 доказал: такие люди в России есть. Их тысячи. Они молоды, амбициозны и полны желания создавать будущее своими руками. А значит, у промышленности и всей страны есть надёжный фундамент для самых смелых планов», - прокомментировал директор Ставропольского филиала Президентской академии Юрий Васильев.
