Интересные данные о мужчинах республики от Маристата
Численность мужчин уступает численности женщин по всей России, а как обстоит ситуация в нашем регионе, пояснил Маристат.
Изначально мальчиков рождается больше, чем девочек, но ситуация существенно меняется в возрасте старше 40 лет, как правило, в обратную сторону. В нашем регионе ситуация складывается таким же образом. Так, на начало 2020 года в Республике Марий Эл на 1000 женщин приходилось 877 мужчин. На 1 января 2020 года численность мужчин в Республике Марий Эл составила 317,5 тыс. человек. Среди них 21,7% приходилось на детей и подростков в возрасте 0-15 лет, 62,5% – на мужчин в трудоспособном возрасте и 15,8% – на мужчин старше трудо-способного возраста. Основная часть представителей мужского пола проживала в городах – 64,9%, в сельской местности – 35,1%.
Для мужчин нашей республики важны семейные ценности. Большая часть женившихся в 2019 году – молодые люди 25-34 лет, эта группа составила 52%. Около 30% женихов были в возрасте 35 лет и старше, а вступивших в брак в возрасте 18-24 лет – чуть более 20%.
Профессиональная состоятельность, достойная работа, в которой можно полностью реализоваться, также составляет важнейшую часть системы ценностей мужчины. Из общего числа занятых трудовой деятельностью в 2019 году 51,6% – мужчины, а среди безработных, зарегистрированных в органах службы занятости населения (на конец 2019 года), доля мужчин составила 50%. Большая часть занятых мужчин трудится в сфере обрабатывающих производств – 24,0%, в строительстве – 17,3%, 11,9% – занимаются транспортировкой и хранением либо деятельностью в области информации и связи, 9,4% заняты в организациях с видом деятельности «Сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство».
В категории «руководители» мужчины составляют 71,4%, а женщин соответственно 28,6%, среди специалистов мужчин 35,7%, среди работников сферы обслуживания и торговли, а также охраны граждан и собственности – 25,8%, а среди рабочих – 68,9%.
В числе занятых мужчин, работающие не по найму, составляют 6,4% (0,9% из них являются работодателями), тогда как у женщин такая же категория меньше – 4,1% (работода-тели-женщины – 0,4%).