На основании постановления прокурора работодатель, незаконно привлекший к трудовой деятельности бывшего государственного служащего, подвергнут административному наказанию

В соответствии с Федеральным законом«О противодействии коррупции» и Трудовым кодексом РФ работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной службы, обязан сообщать о заключении такого договора работодателю по последнему месту службы. За невыполнение указанных требований предусмотрена административная ответственность по ст.19.29 КоАП РФ.