Россиянам объяснили, как должна оплачиваться работа в праздничные дни

Многим, к примеру, приходится трудиться в новогодние каникулы

Как должна производиться оплата труда россиян, которые работают в праздничные дни, рассказала адвокат, член Ассоциации юристов России Марина Астаева. Ее слова приводит агентство «Прайм».

Эксперт объяснила, что в таких случаях работа должна оплачиваться не менее чем в двойном размере. По желанию сотрудник может выбрать другой день отдыха, но тогда оплата будет производиться в одинарном размере. Такой порядок регламентируется статьей 153 Трудового Кодекса РФ, согласно которому повышенная оплата труда положена всем работникам за часы, отработанные в выходные или праздничные дни.

Ранее мы сообщали о самых выгодных с финансовой точки зрения месяцах для отпуска в 2023 году.