Мужчинам в РК платят на 27% больше, чем женщинам за ту же работу
Ресурс Finprom, предоставляющий аналитические и информационные материалы по рынкам и отраслям РК, опубликовал статистические данные о разнице в суммах заработных плат мужчин и женщин. Как выяснилось она весьма существенна. «Разница между среднемесячными номинальными заработными платами мужчин и женщин составила 26,5% в пользу мужчин. В региональном разрезе наибольший разрыв в 2023 году наблюдался в Атырауской области: […]
Сообщение Мужчинам в РК платят на 27% больше, чем женщинам за ту же работу появились сначала на 365info.kz.
Ресурс Finprom, предоставляющий аналитические и информационные материалы по рынкам и отраслям РК, опубликовал статистические данные о разнице в суммах заработных плат мужчин и женщин. Как выяснилось она весьма существенна.
«Разница между среднемесячными номинальными заработными платами мужчин и женщин составила 26,5% в пользу мужчин. В региональном разрезе наибольший разрыв в 2023 году наблюдался в Атырауской области: сразу 85,8% в пользу мужчин (в 2022-м — 77,2%). Далее идут Мангистауская и Улытауская области: 72,8% и 52,4% соответственно. Наименьший разрыв был отмечен в Жамбылской области: 1,8%», — пишет портал.
Впрочем, есть регионы, в которых статистика свидетельствует об обратном. Речь идет о Жетысуской и Туркестанской областях
«В Жетысуской области мужчины зарабатывали на 6,1%, в Туркестанской — на 0,8% меньше, чем женщины. Для сравнения: в 2022 году среднемесячная номинальная заработная плата у женщин была выше, чем у мужчин, в 5 из 18 на тот момент регионов страны», — сообщает сайт.
Сообщение Мужчинам в РК платят на 27% больше, чем женщинам за ту же работу появились сначала на 365info.kz.