В июне будем отдыхать сразу 9 дней подряд: решение принято
Россиян ждёт рекордный отдых в июне: за счёт переноса выходных дней можно получить до 9 свободных дней подряд. Решение уже утверждено правительством, что даёт возможность заранее спланировать летний отпуск или поездки.
Июнь традиционно богат на праздники, но в 2025 году календарь особенно удобен для тех, кто хочет продлить выходные. Разберёмся, как распределены нерабочие дни и на что обратить внимание.
Почему в июне получится отдыхать 9 дней подряд
Ключевой фактор — перенос выходного с 8 марта на 13 июня. Это создаёт «мост» между праздником 12 июня (День России) и стандартными выходными. Таким образом, период с 12 по 15 июня становится четырёхдневным отдыхом. Если взять отпуск с 9 по 11 июня, то вместе с предшествующими выходными (7 и 8 июня) можно получить 9 свободных дней. Для этого достаточно использовать всего 3 дня отпускного баланса.
Как официальные выходные повлияют на график работы
В июне 2025 года утверждено 11 нерабочих дней. Основные блоки:
- 1 июня (воскресенье) — Международный день защиты детей;
- 7–8 июня (суббота-воскресенье);
- 12–15 июня (праздник + перенесённый день);
- 21–22 и 28–29 июня (стандартные выходные).
11 июня станет сокращённым рабочим днём. Это касается всех, кто трудится по пятидневному графику.
День России и другие важные даты
- 12 июня — главный летний государственный праздник. В 2025 году он выпадает на четверг, что позволило создать длинные выходные. Помимо этого, в июне отмечаются:
- 5 июня — День эколога;
- 7 июня — День мелиоратора;
- 28 июня — День молодёжи.
Регионы могут добавлять местные праздники. Например, в Севастополе 14 июня отмечают День основания города, а в Татарстане и других республиках — Курбан-байрам (6 июня).
Планируйте отпуск с учётом норм рабочего времени
При 40-часовой неделе в июне нужно отработать 151 час. Если ваш отпуск захватывает праздничные дни, они не засчитываются в отпускной стаж, но и не оплачиваются. Проверьте график в корпоративном календаре, чтобы избежать ошибок при расчёте зарплаты.