Почти половина работодателей считают октябрь самым удобным месяцем для найма

Сентябрь и октябрь — лучшее время для найма: 42% работодателей называют октябрь самым удобным временем, еще 38% — сентябрь. При этом 60% опрошенных компаний отмечают, что кандидаты в этот период особенно активны. Такие данные приводит в своем исследовании аутсорсинговая компания Mega-Personal. С ним ознакомилась «Газета.Ru».

«Осень традиционно становится активным периодом на рынке труда. В это время одновременно растет активность и работодателей, и соискателей», — говорит Анна Конева, директор по персоналу Mega-Personal.

К началу августа на hh.ru было открыто более 945 000 вакансий. Причем речь идет не только о привычных для осени позициях в торговле или IT. Сейчас особенно востребованы рабочие специальности — на них приходится 27–28% всех вакансий. С начала года спрос на таких специалистов вырос на 67%.

В топ-5 самых востребованных профессий этой осенью вошли водители, менеджеры по продажам, продавцы, разнорабочие и кладовщики. Особенно заметно выросли зарплаты водителей: почти в два раза — со 108 000 до 200 000 рублей. Количество вакансий для них увеличилось на 134%. Электромонтажникам предлагают в среднем 156 000 рублей, рабочим — около 100 000.

При этом рынок открыт и для тех, кто только начинает карьеру или меняет профессию. Компании массово ищут сотрудников без опыта или со стажем до трех лет. Для новичков открыто около 500 000 предложений, медианная зарплата составляет около 80 000 рублей. Для специалистов с опытом более шести лет доступно всего около 12 000 вакансий, зато зарплата начинается от 150 000 рублей.

«Сейчас особенно заметен спрос на кандидатов без большого опыта. Для работодателей это возможность закрывать кадровый дефицит, а для начинающих специалистов — войти в новую профессию», — отмечает Анна Конева.

Высокие зарплаты при этом есть не только в Москве. В столице средняя зарплата составляет 180 000 рублей, а абсолютными лидерами по уровню оплаты труда выступают Чукотка, Магаданская область и Ямало-Ненецкий автономный округ. Инженеры с опытом в этих регионах получают от 150 000 рублей.

Еще один осенний тренд связан с ритейлом. Спрос на временный персонал растет: если в 2024 году компаниям требовалось на 5% больше смен, чем летом, то в 2025 году разрыв вырос почти до 30%. В этом году прогнозируемый спрос на временный персонал на 60% выше прошлогоднего. Особенно востребованы кассиры — число заказываемых смен для них выросло на 236%.

При этом почти 70% осенних соискателей ищут постоянную работу, а не подработку или проект. Работодатели это учитывают и готовы предлагать стабильные условия.

Сентябрь–октябрь — оптимальное окно для поиска работы: в ноябре рынок затихает до февраля. Осень — время, когда рынок труда дышит полной грудью, говорится в исследовании.

Ранее россияне стали массово держаться за работу в одной компании даже без карьерного роста.