Под конец 2022 года экспертами было проанализировано более 344 компаний, половина из них признались, что их сотрудники испытывают стресс на работе, 66% заявили, что стараются оказывать сотрудникам различные меры поддержи. Сообщает «Газета.ru».Исполнительный директор СберЗдоровье Майя Сикирина отмечает, что спрос на психологическую поддержку на работе рос весь 2022 год и увеличился в 4,3 раза. Если в прошлом году люди хотели работать на личных сессиях с терапевтом, сейчас популярны групповые занятия для целых отделом и департаментов.Некоторые компании даже ввели психологическую помощь в пакет ДМС, а 43% планируют нанят штатного психолога в ближайшее время. Поддержка психолога необходима, чтобы справиться с тревожностью, стрессом и выгоранием, в том числе и сотрудникам на удаленной работе. Напомним, что ранее заведующий организационно-методическим отделом столичного департамента здравоохранения Игорь Иусов рассказал, как избавиться от стресса без таблеток. Он посоветовал обзавестись привычкой регулярно бегать на свежем воздухе в любую погоду и время года.
