Волгоградским сотрудникам скорой помощи улучшают условия труда

Новшества касаются как материально-технического обеспечения, так и трудовых договоров.

В апреле текущего года произошло слияние четырех станций медицинской помощи – учреждения из Волжского, Камышина и Михайловки были присоединены к Волгоградской станции.

Это событие должно положительным образом повлиять на социально-экономические условия труда в объединенной структуре. 

– В настоящее время полным ходом идет обсуждение коллективного договора на 2017-2019 годы, – рассказывает председатель первичной профсоюзной организации Юлия Ромащенко. – До слияния ведь у каждого учреждения договор был свой, теперь нужно привести все к общему знаменателю на улучшенных условиях. Например, вместо стандартных ставок сотрудники будут получать зарплату за количество отработанных часов.

Еще одно принципиальное изменение – планируется отдельно вести учет рабочего времени в укомплектованных бригадах.

Работники скорой помощи дежурят и днем, и ночью. В Волгограде среднее число вызовов за сутки колеблется в районе 1500.

– А когда случается эпидемия, бывает, доходит и до 2000, – говорит главный врач ГБУЗ «Клиническая станция скорой медицинской помощи» Роман Морозов. – К счастью, в этом году эпидемий удалось избежать. В редкие часы отдыха сотрудники должны чувствовать себя на работе как дома, поэтому на всех восьми волгоградских подстанциях был проведен ремонт.

Преобразились столовые, комнаты отдыха, кабинеты, коридоры. На очереди обновления в наших учреждениях в Камышине, Волжском и Михайловке. Это очень важный момент, так как обновление материально-технической базы поможет еще больше повысить качество нашей работы.

Андрей Шитов.