Воронежский ТРЗ обучает сотрудников основам бережливого производства

На Воронежском тепловозоремонтном заводе (ВТРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») возобновлено обучение инструментам бережливого производства. Цель проекта - 70% персонала производственного блока предприятия в 2024 году должно овладеть необходимыми компетенциями построения производственной системы для повышения эффективности производства.

Программа предназначена для основного производственного персонала, в том числе вновь принятого и охватит более 460 работников до конца 2024 года. В качестве пилотного определен колесно-тележечный цех, сотрудники которого знакомятся с применением инструментов бережливого производства и выполняют практические задания. Участники - слесари по ремонту подвижного состава, станочники и административные работники. Часть из этих специалистов уже прошла обучение, остальные продолжают учебу, и, судя по тестам и отзывам, делают это с интересом и пользой для себя. После этого обучающий курс пройдут работники остальных производственных площадок ВТРЗ. Преподавателями выступают сотрудники заводского отдела развития производственных систем (ОРПС).

В процессе стажировки, на которую для каждого заводского производственника отводится 14 часов, слушатели узнают о концепции бережливого производства и применяемых инструментах для сокращения 8 видов потерь. Сотрудники ОРПС рассказывают о системе 5С, стандартных операционных картах, построении карты потока создания ценности, автономном облуживании оборудования и других инструментах производственной системы.

– Внедрение инструментов бережливого производства является необходимым процессом в рамках современной организации труда, – отмечает начальник отдела развития производственной системы ВТРЗ Сергей Старостин. – Ярким примером применения системы 5С является кузнечное производство – в подразделении отсутствуют лишние предметы, а инструменты и оснастка находятся в специально отведенных местах, что создает более удобные условия труда для персонала. Учим коллег грамотному обращению с инструментами бережливого производства, чтобы повысить производительность труда за счет сокращения потерь в производственных процессах.

Ранее АО «Желдорреммаш» реализовал комплексную программу повышения квалификации для разных категорий руководителей и специалистов компании в рамках проекта развития производственных систем Общества. В ней приняли участие как сотрудники отделов развития производственной системы филиалов компании в регионах присутствия, так и топ-менеджеры АО «Желдорреммаш».

 

Справка

Воронежский тепловозоремонтный завод - базовое предприятие АО «Желдорреммаш» по ремонту тягового подвижного состава в Европейской части России.  Основан в 1868 году как железнодорожные мастерские по ремонту паровозов и вагонов. Позднее преобразован в предприятие по ремонту грузовых и пассажирских тепловозов.

Завод производит капитальный и средний ремонт локомотивов серий ТЭП70 в/и. За последнее десятилетие на предприятии освоен средний и капитальный ремонт самых современных пассажирских тепловозов ТЭП70У и ТЭП70БС, оснащенных микропроцессорными системами управления.

 ОАО «Российские железные дороги» - основной заказчик ремонта локомотивов и оборудования.

Регионы обслуживания: Горьковская, Западно-Сибирская, Приволжская, Свердловская, Северная, Юго-Восточная, Южно-Уральская железные дороги.

АО «Желдорреммаш»  — российская компания, осуществляющая ремонт тягового подвижного состава. Представляет собой сеть локомотиворемонтных заводов, на базе которых проводятся все виды средних и тяжелых ремонтов локомотивов, производство комплектующих, выпуск новых тепловозов.

Основным заказчиком выступает ОАО «РЖД».

АО «Желдорреммаш» ежегодно производит ремонт более 2,5 тысяч секций локомотивов. Осуществляя качественное обслуживание тягового подвижного состава на протяжении всего жизненного цикла, компания гарантирует безопасность пассажиров, сохранность грузов и бесперебойность железнодорожного сообщения.

Имеет 9 производственных площадок по всей территории страны.