Малгобекская городская прокуратура разъясняет: Права работника при заключении трудового договора
При трудоустройстве необходимо сначала ознакомиться с нормативными документами работодателя. Статья 8 Трудового кодекса Российской Федерации определяет эти документы как локальные нормативные акты работодателя, содержащие нормы трудового права. Локальный — в переводе с латинского языка — местный. Это означает, что у каждого работодателя должен быть свой нормативный акт, который содержит нормы трудового права только для данного предприятия. Трудовой кодекс определил пять локальных нормативных актов, которые обязательно должны быть у работодателя: