Красноярские студенты познакомились с карьерными возможностями в нефтегазовой отрасли
"Роснефть" уже много лет оказывает комплексную поддержку Сибирскому федеральному университету, развивает материально-техническую базу, выдает корпоративные гранты и стипендии для преподавателей и студентов Института нефти и газа, предоставляет обучающимся возможности для практической подготовки.
На этот раз сотрудники предприятий Компании, которые работают в Красноярском крае, а также впервые – нефтяники из Башкирии, ХМАО-Югры и Иркутской области, рассказали потенциальным работникам о возможностях трудоустройства.
Нефтяники провели для студентов тематические лектории, мастер-классы, конкурсы и викторины по различным направлениям нефтегазового дела. Учащиеся познакомились с достижениями и перспективами развития предприятий "Роснефти", узнали о наиболее востребованных профессиях в отрасли, в формате живого диалога смогли задать интересующие вопросы.
На "ярмарке вакансий" студенты смогли получить консультации о перспективах трудоустройства, узнать о возможностях целевого обучения, прохождения практики, в том числе на удалённых объектах масштабного проекта "Восток Ойл". Молодые специалисты "РН-Ванкор" (оператор проекта "Восток Ойл") рассказали о программах профподготовки и наставничества на предприятии, перспективах участия в научно-исследовательской деятельности, об организации быта вахтовиков. Нефтяники оценили профессиональные компетенции будущих коллег в игровом интерактивном формате.
Молодёжная политика "Роснефти" нацелена на привлечение на работу в Компанию новых квалифицированных специалистов и их эффективную адаптацию на производстве. Отметим, что в этом году на производственных объектах севера Красноярского края побывают около 300 практикантов. С начала работы предприятия производственную практику прошли более 3,5 тысячи студентов, из них свыше 1,5 тысячи стали сотрудниками "РН-Ванкор".