Работодатели в Свердловской области согласны на сотрудников без опыта

Чтобы решить кадровые вопросы.

В Свердловской области в апреле-июне 2024 года в полтора раза увеличилось количество рабочих мест, на которые готовы взять кандидатов без опыта. В общей сложно в регионе было открыто 51,2 тысячи таких вакансий – данные приводят аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.

Топ-10 востребованных специалистов без опыта возглавляют продавцы-консультанты – на эту специализацию пришлось 13% вакансий. Также в тройке лидеров – менеджеры по продажам (8%), операторы call-центра и разнорабочие (по 6%), сообщает "Уралинформбюро".

Кроме того, востребованы начинающие водители (5%), упаковщики и курьеры (по 4%), повара/пекари/кондитеры (3%), администраторы и кладовщики (по 2%).

Медиана зарплат у специалистов без опыта – 53 300 рублей в месяц, что на 29% больше, чем годом ранее. Самые высокие зарплатные предложения – у водителей (159 600 рублей), агентов по недвижимости (125 000 рублей) и электромонтажников (122 700 рублей).

"Работодатели сохраняют курс на расширение границ найма, в том числе за счет снижения требований к опыту соискателей. Наиболее лояльными к соискателям без опыта являются компании из отрасли розничной торговли. Именно на них приходится 20% всех вакансий для начинающих специалистов. Еще 11% – на работодателей из отрасли "Информационные технологии, системная интеграция, интернет", 8% – на телеком, 7% – на логистический бизнес, 5% – на компании из отрасли "Непищевые товары народного потребления", – отметила директор hh.ru на Урале Оксана Сидлецкая.