Закон Нижегородской области от 2 августа 2016 г. N 106-З "О внесении изменений в Закон Нижегородской области "О государственной гражданской службе Нижегородской области"

Внесены изменения в Закон о государственной гражданской службе Нижегородской области.

Установлено, что предельный возраст пребывания на гражданской службе - 65 лет, ранее предельный возраст был 60 лет. Также гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, не продлевается срок гражданской службы, как было ранее. Гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, замещающему должность гражданской службы категории "помощники (советники)", учреждаемую для содействия лицу, замещающему государственную должность, срок гражданской службы с согласия данного гражданского служащего может быть продлен по решению представителя нанимателя до окончания срока полномочий указанного лица.

Кроме того, всем категориям гражданских служащих Нижегородской области предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

Гражданским служащим области предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью: при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день; при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней; при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней; при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней. Гражданским служащим области, для которых установлен ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня.

Кроме того, внесены изменения в иные положения, касающиеся деятельности государственных гражданских служащих области.

Закон вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.