Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июля 2016 г. N 716-П "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственного казённого учреждения Ямало-Ненецкого автономного округа "Управление по обеспечению содействия федеральным органам государственной власти и деятельности мировых судей Ямало-Ненецкого автономного округа" (не вступило в силу)

Установлены требования к разработке и установлению систем оплаты труда по сети учреждений, осуществляющих деятельность в сфере содействия федеральным органам государственной власти и деятельности мировых судей.

Система оплаты труда работников учреждения устанавливается локальным нормативным актом учреждения в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами РФ и автономного округа, содержащими нормы трудового права.

Заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда.

Повышение (индексация) окладов (должностных окладов) производится в соответствии с постановлениями Правительства автономного округа.

Заработная плата работников состоит из оклада (должностного оклада), выплат компенсационного и стимулирующего характера и устанавливается трудовым договором (эффективным контрактом).

С целью мотивации работников учреждения к более качественному выполнению своих должностных обязанностей, поощрения за трудовые достижения, высокое качество работы и по её итогам устанавливаются следующие выплаты стимулирующего характера:

надбавка за выслугу лет;

премия за выполнение особо важных и ответственных работ;

надбавка за наличие классности;

премиальные выплаты по итогам работы.

Ранее действующий документ (с изменениями) признан утратившим силу.

Постановление вступает в силу по истечении 90 дней с даты его официального опубликования.