Приказ Финансово-хозяйственного управления Главы и Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 31 мая 2016 г. N 17-п "Об утверждения положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Финансово-хозяйственного управления Главы и Правительства Карачаево-Черкесской Республики о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в приказ Финансово-хозяйственного управления Главы и Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 27.08.2013 N 15-п "О комиссии Финансово-хозяйственного управления Главы и Правительства Карачаево-Черкесской Республики..."
Как должностные лица Финхозуправления КЧР сообщают о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей?
Урегулирован порядок сообщения лицами, замещающими должности госслужбы Финансово-хозяйственного управления Главы и Правительства КЧР о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов. Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления, которое может быть направлено по поручению начальника Финхозуправления должностному лицу кадровой службы, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, который осуществляет их предварительное рассмотрение. Должностное лицо имеет право получать от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять запросы в федеральные органы госвласти, органы госвласти республики и иные госорганы, органы МСУ и заинтересованные организации.
Определено, что по результатам предварительного рассмотрения уведомлений подготавливается мотивированное заключение на каждое из них. Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения, представляются начальнику Управления в течение 7 рабочих дней со дня их поступления.
Начальник Управления по результатам рассмотрения уведомлений, принимает одно из следующих решений: признает, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует; что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов; либо что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.