Губернатор Алтайского края: Обязательства, предусмотренные государственной социальной политикой, мы дополняем новыми мерами поддержки населения

Сегодня, 29 мая, в Барнауле состоялся круглый стол Комитета Государственной Думы России по труду, социальной политике и делам ветеранов «Развитие социального партнерства в сфере трудовых отношений на примере Алтайского края. Теория и практика». В нем участвовали председатель Комитета Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов, статс-секретарь, заместитель Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Андрей Пудов, председатель АКЗС Александр Романенко, депутат Государственной Думы Даниил Бессарабов, заместитель Председателя Правительства Алтайского края Надежда Капура, члены Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов, депутаты АКЗС, представители бизнеса.

Участников заседания приветствовал Губернатор Алтайского края Александр Карлин. Он отметил, что реализация государственной политики в социальной сфере во многом определяется административными особенностями региона с большим количеством населенных пунктов и муниципальных образований городского и районного уровней (их в Алтайском крае 1598 и 69 соответственно). Губернатор края подчеркнул, что эти особенности территории требуют очень серьезных и системных инвестиций в социальную сферу, четкой и слаженной работы. «Мы демонстрируем сегодня одни из самых высоких показателей в Сибири по темпам промышленного производства. Даже в самом кризисном 2015 году мы не допустили снижения промышленного производства, в 2016 году темп роста промпроизводства в несколько раз превысил среднероссийский», - напомнил участникам мероприятия Александр Карлин. Он особо подчеркнул, что положение дел в экономике региона позволяет значительные бюджетные ресурсы вкладывать в развитие социальной сферы края. Так, даже в сложный период кризиса в экономике страны и мира в регионе не просто выполняют все социальные обязательства, определяемые государственной социальной политикой: в крае не только не заморозили ни одной социальной программы, но и ввели дополнительные по ряду направлений. Например, федеральную программу «Земский доктор» в крае дополнили программой «Сельский фельдшер». Одной из недавних новаций в сфере социальной поддержки населения региона, в том числе семей с детьми и многодетных семей, стало решение оказывать материальную поддержку студенческим семьям, в которых родятся дети. Первые семьи такие выплаты уже получили. В регионе конкретными льготами и мерами поддержки наполняют статус «Дети войны». Только на единовременную выплату обладателям этого статуса в канун Дня Победы из бюджета региона направили около 35 млн. рублей. Александр Карлин охарактеризовал и другие меры и региональные программы поддержки разных групп населения. Он также обратил внимание собеседников на действующий в Алтайском крае уже 25 лет механизм социального партнерства в сфере трудовых отношений.

Губернатор Алтайского края в своем выступлении перед участниками круглого стола обозначил и задачи социального развития территорий, непосредственно связанные с совершенствованием сельского хозяйства и промышленности, развитием экономики региона. Так, высокие темпы роста производительности труда в сельском хозяйстве и других отраслях неизбежно приводят к высвобождению большого количества рабочих рук. «Мы не должны бороться с безработицей. Этот недуг, как и любой другой, следует предупреждать. Сегодня мы идем по этому пути, развивая в сельской местности предприятия пищевой, перерабатывающей промышленности, сферы услуг и легкой промышленности. Высвобождающиеся при развитии сельского хозяйства рабочие руки без социального травмирования тружеников должны быть подхвачены новой когортой работодателей», - констатировал глава региона.

Александр Карлин также подчеркнул, что для региона очень важен механизм взаимодействия власти и бизнеса, закрепленный на региональном уровне в соглашении между Алтайским краевым союзом организаций профсоюзов, краевыми объединениями работодателей и Правительством Алтайского края, а на конкретном предприятии - в коллективном договоре. «Мы делаем все, чтобы практика заключения коллективных договоров стала повсеместной. Сегодня мы не можем говорить, что все работодатели имеют такие договоры с коллективами, но динамика создания таких локальных правовых актов у нас хорошая. Коллективные договоры - это основа защиты прав работающего человека. Мы этой деятельностью занимаемся последовательно и будем эту работу целенаправленно продолжать», - подчеркнул Александр Карлин. По его мнению, заслуживает внимания участников круглого стола сложившаяся в регионе практика поощрения и поддержки социально ответственных работодателей. «Мы делаем это не для вручения грамоты или знака, который руководитель предприятия разместит у себя в кабинете. Для нас статус социально ответственного работодателя является и знаком, и необходимым условием использования других форматов его взаимодействия с властью. Так, при отборе проектов развития предприятий, которые будут поддержаны за счет субсидий из регионального бюджета, самым серьезным образом учитывается социальная ответственность работодателя, она становится дополнительным аргументом в пользу включения его в систему государственной поддержки инвестиционной деятельности», - отметил Александр Карлин.

Глава региона констатировал, что органы власти и работодатели края с особым вниманием относятся к оздоровлению трудящихся. Об этом свидетельствует активное развитие санаторно-курортного комплекса края. Высокой оценкой проделанной в этом направлении работы можно считать состоявшееся в августе 2016 года в Белокурихе заседание Президиума Госсовета по развитию санаторно-курортного комплекса. «Его участники обсуждали, в том числе, и меры привлечения работодателей к решению задачи оздоровления трудящихся. Это очень серьезная задача: здесь нужно уметь считать не просто точно, необходимо комплексно оценивать бюджетные и социальные результаты на разных уровнях. Вдобавок к этому мы должны уметь убеждать работодателей в нашей правоте. Убежден, что нам всем предстоит проводить эту работу, профессионально и грамотно общаясь друг с другом. Мы найдем необременительные для бизнеса формы его участия в решении задачи сохранения здоровья трудящихся», - заявил Губернатор Алтайского края Александр Карлин. Он пожелал успешной работы участникам круглого стола «Развитие социального партнерства в сфере трудовых отношений на примере Алтайского края. Теория и практика». Александр Карлин выразил уверенность, что рекомендации, которые выработают участники заседания в ходе обсуждения темы социального партнерства, будут своевременными и полезными, а в Алтайском крае будет сделано все возможное для их эффективной реализации.

Рабочий визит представителей Комитета Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов и Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации предусматривает знакомство с деятельностью социально ответственных работодателей региона. С этой целью они побывают в Целинном районе и в Белокурихе.