Больше 50 % соискателей Кубани отметили, что искать работу стало сложнее
Опрос проводился с 23 по 30 марта 2020 среди 3836 представителей российских компаний.
Больше половины соискателей Кубани отметили, что за последнюю неделю искать работу стало сложнее, сообщает пресс-служба HeadHunter макрорегион Юг.
В результате опроса, проведенного среди россиян Службой Исследований HeadHunter с 23 по 30 марта, 57% соискателей Краснодарского края отметили, что поиск работы усложнился, 29% респондентов не заметили изменений.
Больше всего соискателей, кто рассказал о сложностях с поиском работы, оказалось среди таких сфер, как «Туризм/Гостиничный и ресторанный бизнес» (78%), а также «Спорт/Салоны красоты» (78%), «Консультирование» (67%), «Управление персоналом/Тренинги» (65%), «Наука/Образование» (65%).
Меньше всего тех, кто отметил повышение сложности поиска работы в таких сферах, как «Автомобильный бизнес» (45%), «Рабочий персонал» (45%), «Строительство/Недвижимость» (49%), «Медицина/Фармацевтика» (50%) и «Безопасность» (50%).
В целом по стране увеличилось, по сравнению с прошлой неделей, количество респондентов, указавших, что в их компаниях сотрудникам рекомендовано работать из дома - с 33% до 39%. Совокупно чаще всего эта мера применяется в Москве (51%), в то время как в других регионах эта доля не превышает 34%. Среди профобластей лидерами по переводу на удаленную работу стали IT-сфера (55%), «Наука/Образование» (48%), а также «Реклама/Маркетинг/PR» (46%).
Также 38% российских респондентов отметили, что работать из дома сложнее, чем в обычном режиме офиса, столько же, напротив, заявили, что дистанционная работа оказалась легче, 17% не увидели никакой разницы.
Опрос проводился с 23 по 30 марта 2020 среди 3836 представителей российских компаний.